Ликвидация предприятия, а я в декретном отпуске(((

  
Сообщений: 0
Девочки помогите , может кто был в такой ситуации! Я с ребенком нахожусь в декретном отпуске, малышу моему 1,5, в детский сад пока не собираемся, планирую сидеть до 3 лет. Сегодня позвонил директор и сказал, что предприятие ликвидируют, но открывают другое поставил мне условие, либо я выхожу на работу ( но мне совсем не с кем ребенка оставлять), либо я теряю свое место рабочее((( Никакого заявления я пока не подписывала, что делать? Куда идти? Положена ли мне какие -нибудь компенсация? Прервется ли мой стаж работы?
Сообщений: 0
Обратитесь в фонд социального страхования, в правовой отдел, там все подробно объяснят.
Сообщений: 0
Если ликвидация, Вам положена приличная материальная выплата: 3 среднемесячных зп + компенсация за неотг. отпуск. А также при постановке на учёт в службе занятости, детское пособие в привычном для вас размере, а не минималка. Но в новую фирму Вас уже вряд ли возьмут. Директору выгодно чтобы Вы написали заявление по собственному, тогда платить ничего не придёться, и пособие будет минимально. Это Вам точно не нужно. Кстати о ликвидации обязаны предупреждать за три месяца в письменном виде и под роспись.  Если Вы выйдите на работу, уволитесь и устроитесь на новую, как Вам предлагают, Уже там можно снова уйти в отпуск по уходу, но сколько будут платить детских сказать точно не могу. Да и отношения с коллегами могут испортиться.  Решайте сами, но за полтора года многое может измениться, и всё-таки посоветуйтесь с юристами.
Сообщений: 0
У мамой мамы, завод продавали 100 раз вместе с сотрудниками, отдел кадров их в трудовой  переводит их с Одной организации в другую, без всяких проблем. Думаю просто решили избавится от вас , но вы не прикосновенны! ))
Сообщений: 0
В каждом профсоюзе (если, конечно, вы в нем состоите) есть юрист. Еще есть комиссия по трудовым спорам.
Сообщений: 0
девочки я ненаю как в других городах! у меня вот лично была леквидация предприятия когда дочке было 6 мес! мне написали в трудовой именно так! я пошла в соц защиту там также получала пособие до 1.5 лет столько сколько и на роботе! да только стаж не идет!
Сообщений: 0
я щас в такой ситуации,но у меня идет увольнение по ликвидации(по собственному они не имеют права заставить)  . консультировалась с юристом. мне сказали 2 оклада + неиспользованный отпуск. третий оклад дается если идешь и встаешь на биржу труда и за какойто срок не находишь подходящей работы
Сообщений: 0
да правельно но если встать на биржу то пособие до 1.5 лет вы не получите и на роботу тоже не выдите как я поняла! так что треситеи деньги со своей компании и смело идите в соц защиту за своим пособием!
Сообщений: 0
Так ребенку уже 1.5 года какое пособие???
Сообщений: 0
Олеся, у меня было также.... ((( Пришлют Вам по почте уведомление о том, что через 2 мес придпр-е ликвид-ся. И через 2 мес Вы заберете свою трудовую и компенсацию (з/п за 2 мес). Вот и все.
В начало страницы 
|
Перейти на форум:
Быстрый ответ
Чтобы писать на форуме, зарегистрируйтесь или авторизуйтесь.